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domingo, 16 de diciembre de 2012

Huelga indefinida de las gasolineras de Bizkaia desde el día 20/12/2012




La secretaría de comunicación y prensa de la sección sindical de FITAG UGT en CAMPSARed informa: 


En esta noticia también incluimos el seguimiento de todas las jornadas de huelga y manifestaciones.

Video informativo situación huelga indefinida el día 23 de enero de 2013, después de 35 días desde el inicio el día 20 de diciembre de 2012  
http://www.elcorreo.com/vizcaya/20130124/local/negociacion-entre-sindicatos-patronal-201301232055.html
La negociación entre sindicatos y patronal continúa estancada

HUELGA INDEFINIDA DE TRABAJADORES Y TRABAJADORAS DE GASOLINERAS DE BIZKAIA

Web UGT Euskadi
Concentraciones y manifestaciones de los trabajadores:

UGT, en unidad de acción con otros sindicatos con representación en el sector de gasolineras de Bizkaia, ELA, LAB, CC.OO. y USO, han convocado huelga indefinida a partir del próximo jueves 20 de diciembre, ante la actitud de las patronales AEVECAR y CEBEK, respecto a la negativa de firmar cláusulas que garanticen la aplicación del convenio, que puede quedar en papel mojado tras la reforma laboral.
Ante esta situación los trabajadores han iniciado ya una serie de jornadas de movilizaciones, con concentraciones en las gasolineras de CEPSA de Bolueta y Avia de Galdakao.
En la jornada previa a la huelga, el miércoles 19, está prevista una concentración ante la sede de Repsol en Miribilla, a las 10.00h de la mañana, para llevar a cabo, a partir de las 11.30h., una manifestación desde Moyúa al Gobierno vasco.

ENLACE AL DOCUMENTO DEL GOBIERNO VASCO CON LA NORMATIVA DE SERVICIOS MÍNIMOS:
http://www.euskadi.net/r33-2733/es/contenidos/noticia/servicios_minimos_gasolineras/es_ser_gaso/adjuntos/ORDEN%20SERVICIOS%20M%C3%8DNIMOS%20GASOLINERAS.pdf


MÁS INFORMACIÓN Y SEGUIMIENTO DE LA HUELGA EN ESTOS ENLACES, ORDENADO DE MÁS ANTIGUO A ÚLTIMAS NOTICIAS:
http://www.europapress.es/buscador.aspx?buscar=huelga+gasolineras
http://www.eitb.com/es/buscador/buscar/huelga+gasolineras/
http://www.europapress.tv/sociedad/171704/1/trabajadores-gasolineras-manifiestan-bilbao.html
http://www.elcorreo.com/vizcaya/20121228/local/huelga-gasolineras-201212281233.html
http://www.europapress.es/euskadi/noticia-cebek-apuesta-convenio-colectivo-provincial-gasolineras-rechaza-inaplicacion-absoluta-reforma-20130109132537.html
http://www.deia.com/2013/01/09/economia/los-sindicatos-ven-con-esperanza-la-disposicion-de-cebek-a-acabar-con-la-huelga-
http://www.deia.com/2013/01/11/bizkaia/empleados-de-gasolineras-forman-una-caravana-de-150-vehiculos-en-el-centro-de-bilbao
http://www.finanzas.com/noticias/economia/20130111/patronales-gasolineras-reuniran-proxima-1673823.html
http://www.finanzas.com/noticias/empleo/20130115/gobierno-vasco-cita-partes-1677941.html
http://www.elcorreo.com/vizcaya/20130115/local/gobierno-vasco-cita-patronal-201301151644.html
http://www.elcorreo.com/vizcaya/20130117/local/gobierno-vasco-propone-sindicatos-201301171710.html
http://www.ela-sindikatua.org/es/actualidad/noticias/representantes-de-los-huelgusitas-de-las-gasolineras-de-bizkaia-se-han-reunido-esta-manana-con-el-departamento-de-trabajo
http://www.eitb.com/es/noticias/economia/detalle/1229674/huelga-gasolineras-bizkaia--reunion-sindicatos-gobierno-vasco/
http://www.labsindikatua.org/eu/federazioak/zerbitzu-pribatuak/311-gasolindegiak/1658-reunion-entre-sindicatos-y-gobierno-vasco-para-tratar-el-conflicto-de-gasolineras-de-bizkaia-

Día 20 enero 2013 ; http://www.eitb.com/es/noticias/economia/crisis-economica/detalle/1231504/huelga-gasolineras-bizkaia--la-huelga-gasolineras-cumple-mes/


La huelga de gasolineras de Bizkaia cumple un mes sin ningún avance


El Gobierno Vasco se reunió el pasado jueves con los sindicatos y con la patronal vizcaína Cebek y mañana tendrá un encuentro con la patronal estatal AEVECAR.
La huelga indefinida en las gasolineras de Bizkaia cumple un mes sin que se hayan producido avances ni negociaciones entre las partes, lo que ha llevado al departamento de Empleo del Gobierno Vasco a mediar entre las patronales y los sindicatos del sector.
El Gobierno Vasco se reunió el pasado jueves con los sindicatos y con la patronal vizcaína Cebek, que representa a las pequeñas gasolineras independientes, mientras que mañana tendrá un encuentro con la patronal estatal AEVECAR, que agrupa a las grandes petroleras.
En esos encuentros, las partes han expuesto al departamento de Empleo su posición sobre los servicios mínimos decretados y sobre el fondo del conflicto laboral y el Gobierno vasco no hará ninguna propuesta formal hasta acabar mañana las reuniones.
Las reivindicaciones sindicales son el mantenimiento del poder adquisitivo y la no aplicación de la reforma laboral en lo referido a la ultraactividad -la vigencia de un convenio hasta que no se firme otro- y al "descuelgue", que permite a las empresas no aplicar lo recogido en el convenio.
En Bizkaia hay un total de 114 gasolineras, aunque no todas están afectadas por el convenio provincial, como las de la cooperativa Eroski, las del centro de trabajo especial Lantegi Batuak y otras que tienen su propio convenio de empresa.



La patronal de las gasolineras AEVECAR dispuesta a sentarse a negociar


La Agrupación Española de Vendedores al por menor de Carburantes y Combustibles (AEVECAR) ha expresado hoy su "absoluta disposición", "en cuanto alguien nos llame", a sentarse a negociar con los sindicatos una salida a la huelga de gasolineras de Bizkaia, que el pasado domingo cumplió su primer mes.
Directivos de esta patronal se reunieron ayer con representantes del departamento de Empleo del Gobierno Vasco, que, ante la situación de bloqueo que sufre el conflicto, ha mostrado su disposición a tratar de mediar entre las partes.
Víctor García Nebreda, secretario general de Aevecar, en declaraciones a Efe, ha valorado el interés del Gobierno en resolver el conflicto y ha explicado que en este encuentro expusieron a los representantes gubernamentales que la huelga está generando unas "pérdidas muy importantes" en un sector ya afectado por la crisis, lo que está "dificultando la viabilidad de algunas pequeñas empresas".
El secretario de Aevecar ha asegurado también que la patronal "no se levantó" de ninguna mesa, y que fueron los sindicatos los que, en la última reunión celebrada, contestaron a sus propuestas de convenio con la convocatoria de una huelga indefinida.
"Seguimos esperando a que nos contesten", ha agregado García Nebreda.
El directivo de Aevecar ha asegurado que por parte de la patronal "no hay ningún inconveniente en sentarnos a la mesa y discutir todos los puntos de la propuesta, no sólo los referidos a la reforma laboral. Si alguien nos cita nos vamos sentar, sin ningún problema".
El Gobierno Vasco se reunió el pasado jueves con los sindicatos y con la patronal vizcaína Cebek, que representa a las pequeñas gasolineras independientes y ayer lo hizo con Aevecar.
Los sindicatos, por su parte, reclaman el mantenimiento del poder adquisitivo y la no aplicación de la reforma laboral en lo referido a la ultraactividad -la vigencia de un convenio hasta que no se firme otro- y al "descuelgue", que permite a las empresas no aplicar lo recogido en el convenio.
En Bizkaia hay un total de 114 gasolineras, aunque no todas están afectadas por el convenio provincial, como las de la cooperativa Eroski, las del centro de trabajo especial Lantegi Batuak y otras que tienen su propio convenio de empresa.


El Gobierno Vasco hablará hoy con los trabajadores de las gasolineras

REDACCIÓN
28/01/2013
Las gasolineras vizcaínas cumplen 37 días en huelga indefinida. El Gobierno Vasco, tras hablar con la patronal, recibirá hoy a los trabajadores.

Enlace a la notícia web eitb.
http://www.eitb.com/es/noticias/economia/crisis-economica/detalle/1239260/huelga-gasolineras-bizkaia--el-gobierno-vasco-se-reune-sindicatos/



Patronal y sindicatos de las gasolineras de Bizkaia inician contactos pero sigue la huelga

Patronal y sindicatos de gasolineras de Bizkaia, en huelga desde hace más de un mes, se han reunido a iniciativa del Gobierno de Lakua, para intentar lograr un acuerdo que ponga fin al conflicto. Aunque no se ha llegado a ningún acuerdo y los paros continúan, se volverán a reunir este miércoles.
NAIZ.INFO|BILBO|28/01/2013
Según han informado a Europa Press fuentes sindicales, en la reunión, las patronales (Cebek y AEVECAR), han hecho propuestas sobre ultraactividad, descuelgue salarial y han ofertado respetar la antigüedad de los trabajadores, aunque han sugerido ir negociando «punto por punto» las reivindicaciones de los empleados.
Los sindicatos, que han valorado la disposición de la patronal a establecer un calendario de negociaciones a corto plazo, han redactado su plataforma conjunta con las peticiones sindicales, que será entregada el miércoles a las patronales.
Las centrales (ELA, LAB, UGT, CCOO y USO), que iniciaron la huelga indefinida el pasado 20 de diciembre, reclaman un convenio provincial «con contenidos» y que «deje sin aplicación la reforma laboral».

http://www.naiz.info/es/actualidad/noticia/20130128/acaba-sin-acuerdo-la-reunion-entre-lakua-y-las-gasolineras-de-bizkaia

http://www.finanzas.com/noticias/economia/20130128/patronal-sindicatos-gasolineras-bizkaia-1697101.html

http://www.eitb.com/es/noticias/economia/detalle/1240422/huelga-gasolineras--sin-acuerdo-gobierno-vasco-sindicatos/

Seguimiento de noticias Huelga Indefinida 

trabajador@s EESS Vizcaya  / 29 enero 2013

Enlace manifestaciones AEVECAR
http://www.finanzas.com/noticias/economia/20130129/aevecar-muestra-optimista-ante-1698349.html

Enlace manifestaciones SINDICATOS
http://www.finanzas.com/noticias/empleo/20130129/sindicatos-centran-exigencias-renuncia-1698691.html


La próxima reunión sera el viernes 1 de febrero de 2013








Patronal y sindicatos de gasolineras de Bizkaia intercambian documentos pero continúa la huelga


BILBAO, 30 enero 2013 (EUROPA PRESS)
Patronal y sindicatos de gasolineras de Bizkaia, en huelga desde hace más de un mes, se han reunido de nuevo este miércoles, en presencia del Departamento de Empleo y políticas Sociales del Gobierno vasco, para intentar lograr un acuerdo que ponga fin al conflicto. Aunque no se ha llegado a ningún acuerdo y los paros y movilizaciones continúan, se volverán a reunir este viernes para hablar del convenio.
Según han informado a Europa Press fuentes de ELA, la reunión ha sido "muy positiva" en cuanto se han abordado punto por punto todos los problemas que ven los sindicatos, que defiende el mantenimiento de condiciones y poder adquisitivo, y se han empezado a cruzar propuestas entre ambas partes. "Ninguna de las dos partes está cerrada a ninguno de los planteamientos y veremos si el viernes somos capaces de avanzar algo más", han indicado.
Los sindicatos han redactado su plataforma conjunta con las peticiones sindicales, que ha sido entregada a las patronales. Las centrales (ELA, LAB, UGT, CC.OO. y USO), que iniciaron la huelga indefinida el pasado 20 de diciembre, reclaman un convenio provincial "con contenidos" y que "deje sin aplicación la reforma laboral".



La patronal plantea un ultimátum para acabar con la huelga de las gasolineras


http://www.elcorreo.com/vizcaya/20130201/local/patronal-plantea-ultimatum-para-201302012106.html

Los trabajadores decidirán mañana en asamblea si aceptan o no la oferta definitiva que les han trasladado los empresarios para firmar un nuevo convenio laboral

01.02.13 - 21:06 -


Los afiliados de los sindicatos ELA, UGT, CC OO, LAB y USO decidirán mañana en asamblea si aceptan o no la oferta definitiva que les ha trasladado la patronal para firmar un nuevo convenio laboral que ponga fin a la huelga de las gasolineras en Bizkaia que comenzó hace siete semanas. Después de una reunión de más de seis horas mantenida hoy en la sede de la Delegación del Gobierno vasco en Bilbao, las partes no han llegado a un acuerdo, por lo que la patronal ha trasladado un ultimátum para resolver el conflicto.
Los sindicatos celebrarán mañana una asamblea unitaria en la que decidirán si aceptan el nuevo convenio o prolongan la huelga, que iniciaron el pasado 20 de diciembre en un centenar de estaciones de servicio de Bizkaia. La reunión de hoy, la tercera celebrada entre las partes con la mediación del Departamento de Empleo y Políticas Sociales del Gobierno vasco, parecía que podía ser la antesala del pacto después de que hubiera un acercamiento de posturas en el encuentro del pasado miércoles.
El secretario general de la Agrupación Española de Vendedores al por Menor de Carburantes y Combustibles (Aevecar), Víctor García Nebreda ha censurado la actitud de los sindicatos cuando "estaba prácticamente cerrado un acuerdo". "Hemos hecho todo lo posible para llegar a un acuerdo. Por lo que sea, no quieren firmar un acuerdo. No hay voluntad", ha reprochado García Nebreda a los representantes de los trabajadores.
Pesimismo
Según el secretario general de Aevecar, las concesiones hechas por su asociación y por la Confederación Empresarial de Bizkaia (Cebek) "difícilmente se podían rechazar". Ante la actitud de los sindicatos, García Nebreda se ha mostrado pesimista sobre la posibilidad de cerrar el conflicto, a la espera de lo que se decida en la asamblea de los trabajadores. "Tenemos toda la voluntad del mundo para llegar a un acuerdo, pero lo ponen muy difícil", ha insistido García Nebreda.
Uno de los puntos de desacuerdo es el relativo a la movilidad, ya que los sindicatos no aceptan que un empleado pueda ser trasladado a otra estación de servicio que esté a 20 kilómetros de distancia del lugar de origen si no se respetan determinadas condiciones. El responsable de Aevecar ha justificado el que se plantee un ultimátum por parte de la patronal al subrayar que los empresarios "lo están pasando muy mal" y están sufriendo fuertes pérdidas económicas".
Los sindicatos, en cambio, han criticado que la patronal "se haya cerrado en banda" y no esté dispuesta a seguir dialogando con la mediación del Gobierno vasco. La huelga comenzó por la demanda de los trabajadores de que se firmara un nuevo convenio laboral que les permitiese mantener el poder adquisitivo. También exigían que no se aplicara la reforma laboral en lo referido a la ultraactividad -la vigencia de un convenio hasta que no se firme otro- y al "descuelgue", que permite a las empresas no aplicar lo recogido en el marco regulatorio.


Propuesta de la patronal AEVECAR el día 1 de febrero de 2013.

En Bilbao a 1 de febrero de 2013, en las reuniones mantenidas entre las partes en el conflicto del sector de Estaciones de Servicio de Bizkaia, con la presencie de la Dirección de Trabajo por parte lo las dos representaciones empresariales se ha manifestado.

Por parte de AEVECAR, como definitiva propuesta de solución del conflicto la siguiente:

A) Posición sobre aspectos no relacionados con la reforma laboral:

1º.- Vigencia: El ámbito temporal será del 1 de enero de 2011 a 31 de diciembre de 2014.

2º.- Retribuciones.- Manteniéndose vigente en todos sus términos en concepto de antigüedad del Convenio anterior, el incremento salarial será el siguiente:

Para el año 2011 el 75 % del IPC real de la CAPV del año anterior.

Para el año 2012 el 85 % del IPC real de la CAPV del año anterior.

Para el año 2013 y 2014 el 90 % del IPC real de la CAPV del año anterior.

3º.- Jornada: La jornada anual será de 1.720 horas.

La flexibilidad se ajustará a lo establecido legalmente.

Se elimina la redacción actual sobre turnos de trabajo y se sustituye por la jornada de turnos entre 7 y 9 horas.

Las vacaciones pendientes de disfrutar por situación de I.T. podrán serlo de conformidad con lo establecido en el art. 38 E.T.

4º.- Movilidad geográfica: La movilidad geográfica podrá realizarse en el territorio de Bizkaia con un margen de 20 Kms a criterio empresarial. En caso de ser necesario se desarrollará este concepto en el seno de la comisión de Grupos Profesionales.

La Comisión Paritaria, velará por el cumplimiento de esta disposición y analizará cuantas reclamaciones sean formuladas durante la vigencia del Convenio.

Queda sin efecto la Disposición Adicional 3ª del Convenio anterior.

C) Resto de conceptos de regulación en el Convenio

En todos aquellos puntos que no se recogen en este documente, continúan vigentes en todos sus términos los artículos del Convenio anterior, siempre que no entren en contradicción con lo manifestado en los apartados anteriores.

La presente propuesta, para AEVECAR constituye un todo indivisible y de ser aceptada o rechazada en su integridad.

En todo caso, la Asociación anuncia que se reserva la posibilidad de retirar toda la oferta íntegramente en el supuesto de no ser aceptada en las próximas fechas.

CEBEK, por su parte, expresa su conformidad con la propuesta de AEVECAR salvo en lo relacionado con la cláusula de descuelgue.

La última oferta  patronal ofrece un convenio a cuatro años (2011-2014), con incrementos  salariales del entorno del IPC y que recoge "muchas de las  reivindicaciones sindicales, excepto una cláusula de movilidad"

Los trabajadores de gasolineras de Bizkaia decidirán este sábado  en una asamblea a celebrar en Bilbao si aceptan la última oferta  patronal de un convenio a cuatro años (2011-2014), con incrementos  salariales del entorno del IPC y que recoge "muchas de las  reivindicaciones sindicales, excepto una cláusula de movilidad, que  permitiría a las empresas desplazar a sus trabajadores de una  estación de servicio a otra, en un radio de 20 kilómetros". 

Posteriormente, los sindicatos han explicado a sus afiliados los  puntos en los que ha habido consenso y en los que, como la movilidad,  hay diferencias. De no ser aceptada en asamblea de trabajadores la  propuesta patronal, ésta ha manifestado que la semana próxima  retirará su oferta y las conversaciones partirán de cero.  

"Prácticamente están todos los puntos cerrados, menos el tema de  movilidad, que sólo afecta a una empresa fuerte, porque al resto del  sector no le afecta porque tiene una gasolinera o dos, y no hay  posibilidad de movilidad", han destacado las citadas fuentes, para  añadir que "es un triunfo todo lo que se ha conseguido en antigüedad,  ultraactividad, descuelgue salarial 'controlado', como el que se  pactó en Petronor en su día", al margen del tema de la movilidad.

Los trabajadores afiliados a los 5 sindicatos, ELA, LAB, CCOO, UGT y USO, que negocian el Convenio EESS Bizkaia han aprobado esta mañana por votación secreta en asamblea la plataforma definitiva entregada por las patronales en el día de ayer.


El resultado de las votaciones ha sido 95 a favor del acuerdo, 76 en contra y 3 abstenciones.



Los trabajadores de las gasolineras de Bizkaia aceptan la propuesta patronal

El paro seguirá hasta que se firme el preacuerdo, lo que podría producirse el próximo lunes

02.02.13 - 15:58 -







Los trabajadores del sector de gasolineras de Bizkaia, en huelga desde el pasado 20 de diciembre, han aceptado este sábado en asamblea la propuesta de convenio hecha por la patronal, lo que podría poner fin al paro, según ha informado los sindicatos ELA y UGT.
La huelga, que afecta a un centenar de estaciones de servicio, continuará hasta la firma del preacuerdo, que ELA rubricará si recoge fielmente los aspectos de la propuesta presentada ayer por la Agrupación Española de Vendedores al por Menor de Carburantes y Combustibles (Aevecar), ha explicado este sindicato en un comunicado.
Fuentes de UGT han precisado también que el paro seguirá hasta que se firme el preacuerdo, lo que podría producirse el próximo lunes.
En la asamblea celebrada hoy en Bilbao, los trabajadores han aceptado la oferta planteada por la patronal como un "ultimátum", lo que ha conducido a un acuerdo "bajo mínimos", en opinión de UGT.
ELA ha precisado que la propuesta de convenio colectivo "la suscribe solamente" Aevecvar ya que la patronal vizcaína Cebek "se ha desmarcado" al no aceptar la "cláusula de inaplicación" -para que las empresas no puedan ni de manera unilateral, ni mediante arbitrajes obligatorios, dejar de aplicar el convenio-, lo que para esta central sindical resulta "imprescindible".
La propuesta aprobada hoy por los trabajadores en una votación consiste en un convenio con una vigencia de cuatro años (2011-2014) en el que se amplia el plazo establecido en la reforma para que el convenio siga aplicándose mientras se negocia el siguiente.
En la propuesta aceptada se establecen incrementos salariales ligados al IPC del País Vasco, que suponen una actualización de la tablas salariales en un 6,6 %, además de abonar atrasos del 4,14 % para 2012 y del 2,1 % para 2011.
"El lunar" de la propuesta, según ELA, es el apartado de movilidad geográfica, por la que un empleado podrá ser trasladado a otra estación de servicio que esté a 20 kilómetros de distancia del lugar de origen.
"La patronal no quiere limitarla para utilizarla como medida disciplinadora", ha asegurado ELA sobre esta cláusula, y ha anunciado que "perseguirá" la utilización con todos sus recursos.
Para ELA, este conflicto laboral ha reflejado que "es mentira" que la patronal Cebek quiera convenios provinciales: "Solo los quiere para que haya paz social, no para cumplirlos una vez firmados", ha considerado.
Ha destacado que la lucha de los trabajadores de las gasolineras de Bizkaia ha sido "ejemplar" y ha conseguido "doblegar a una patronal que quería destruir las condiciones laborales con la desaparición del convenio o con la no aplicación del mismo".
ELA ha añadido que, no obstante, "la incertidumbre de qué pasará con el convenio estatal, y la posibilidad de que se creen convenios de empresa a la baja sigue existiendo", por lo que ha animado a estar "muy organizados y en pie de guerra continuamente".

Los trabajadores de las gasolineras de Bizkaia votan a favor de la propuesta de la patronal

EP - Sábado, 2 de Febrero de 2013 - Actualizado a las 13:59h
Los trabajadores de las gasolineras de Bizkaia han votado a favor de aceptar la última propuesta de la patronal de un convenio a cuatro años, por lo que está previsto que el próximo lunes se rubrique un acuerdo que pondrá punto final a la huelga iniciada el pasado 20 de diciembre.
BILBAO. En la asamblea, celebrada en la sede de UGT Euskadi en Bilbao, un total de 95 trabajadores han votado a favor de aceptar la propuesta de la patronal, mientras que 74 han mostrado su rechazo y tres se han abstenido.
Según han reconocido fuentes sindicales a Europa Press, la asamblea ha aceptado la última oferta patronal de un convenio a cuatro años (2011-2014), con incrementos salariales del entorno del IPC y que recoge "muchas de las reivindicaciones sindicales, excepto una cláusula de movilidad, que permitiría a las empresas desplazar a sus trabajadores de una estación de servicio a otra, en un radio de 20 kilómetros".
"Es un muy buen acuerdo, aunque quedaba el fleco de la movilidad que es un mal menor ya que a parte del sector no le influye al afectar únicamente a una empresa. Al final, por mayoría han decidido ratificar la propuesta", han reconocido los sindicatos.
Tras ratificar la propuesta de la patronal, los sindicatos se han mostrado satisfechos por "haber peleado durante 45 días y conseguir un buen convenio" con acuerdos en lo que respecta a antigüedad, ultraactividad o descuelgue salarial.
De este modo, está previsto que el preacuerdo se ratifique por escrito, junto a patronal y Gobierno vasco, por lo que durante el fin de semana las gasolineras continuarán sin prestar servicio.


VIDEO NOTICIA TELEVISIÓN "EITB"


CONVENIO A CUATRO AÑOS

Preacuerdo entre las gasolineras de Bizkaia y la patronal

REDACCIÓN
02/02/2013
Está previsto que el preacuerdo se ratifique por escrito el lunes, junto a patronal y Gobierno vasco, por lo que durante el fin de semana las gasolineras continuarán sin prestar servicio.
Los trabajadores de las gasolineras de Bizkaia han votado a favor de aceptar la última propuesta de la patronal de un convenio a cuatro años, por lo que está previsto que el próximo lunes se rubrique un acuerdo que pondrá punto final a la huelga iniciada el pasado 20 de diciembre.
En la asamblea, celebrada en la sede de UGT Euskadi en Bilbao, un total de 95 trabajadores han votado a favor de aceptar la propuesta de la patronal, mientras que 74 han mostrado su rechazo y tres se han abstenido.
Según han reconocido fuentes sindicales, la asamblea ha aceptado la última oferta patronal de un convenio a cuatro años (2011-2014), con incrementos salariales del entorno del IPC y que recoge "muchas de las reivindicaciones sindicales, excepto una cláusula de movilidad, que permitiría a las empresas desplazar a sus trabajadores de una estación de servicio a otra, en un radio de 20 kilómetros".
Tras ratificar la propuesta de la patronal, los sindicatos se han mostrado satisfechos por "haber peleado durante 45 días y conseguir un buen convenio" con acuerdos en lo que respecta a antigüedad, ultraactividad o descuelgue salarial.
De este modo, está previsto que el preacuerdo se ratifique por escrito, junto a patronal y Gobierno vasco, por lo que durante el fin de semana las gasolineras continuarán sin prestar servicio.




Los trabajadores de las gasolineras de Bizkaia aceptan la propuesta patronal





Los trabajadores del sector de gasolineras de Bizkaia, en huelga desde el pasado 20 de diciembre, han aceptado hoy en asamblea la propuesta de convenio hecha por la patronal, lo que podría poner fin al paro, según ha informado los sindicatos ELA y UGT.
La huelga, que afecta a un centenar de estaciones de servicio, continuará hasta la firma del preacuerdo, que ELA rubricará si recoge fielmente los aspectos de la propuesta presentada ayer por la Agrupación Española de Vendedores al por Menor de Carburantes y Combustibles (Aevecar), ha explicado este sindicato en un comunicado.
Fuentes de UGT han precisado también a EFE que el paro seguirá hasta que se firme el preacuerdo, lo que podría producirse el próximo lunes.
En la asamblea celebrada hoy en Bilbao, los trabajadores han aceptado la oferta planteada por la patronal como un "ultimátum", lo que ha conducido a un acuerdo "bajo mínimos", en opinión de UGT.
ELA ha precisado que la propuesta de convenio colectivo "la suscribe solamente" Aevecvar ya que la patronal vizcaína Cebek "se ha desmarcado" al no aceptar la "cláusula de inaplicación" -para que las empresas no puedan ni de manera unilateral, ni mediante arbitrajes obligatorios, dejar de aplicar el convenio-, lo que para esta central sindical resulta "imprescindible".
La propuesta aprobada hoy por los trabajadores en una votación consiste en un convenio con una vigencia de cuatro años (2011-2014) en el que se amplia el plazo establecido en la reforma para que el convenio siga aplicándose mientras se negocia el siguiente.
En la propuesta aceptada por los trabajadores de las gasolineras se establecen incrementos salariales ligados al IPC del País Vasco, que suponen una actualización de la tablas salariales en un 6,6 %, además de abonar atrasos del 4,14 % para 2012 y del 2,1 % para 2011.
"El lunar" de la propuesta, según ELA, es el apartado de movilidad geográfica, por la que un empleado podrá ser trasladado a otra estación de servicio que esté a 20 kilómetros de distancia del lugar de origen.
"La patronal no quiere limitarla para utilizarla como medida disciplinadora", ha asegurado ELA sobre esta cláusula, y ha anunciado que "perseguirá" la utilización con todos sus recursos.
Para ELA, este conflicto laboral ha reflejado que "es mentira" que la patronal Cebek quiera convenios provinciales: "solo los quiere para que haya paz social, no para cumplirlos una vez firmados", ha considerado.
Ha destacado que la lucha de los trabajadores de las gasolineras de Bizkaia ha sido "ejemplar" y ha conseguido "doblegar a una patronal que quería destruir las condiciones laborales con la desaparición del convenio o con la no aplicación del mismo".
ELA ha añadido que, no obstante, "la incertidumbre de qué pasará con el convenio estatal, y la posibilidad de que se creen convenios de empresa a la baja sigue existiendo", por lo que ha animado a estar "muy organizados y en pie de guerra continuamente".




FIN AL CONFLICTO LABORAL

Las gasolineras vuelven al trabajo

Las estaciones de servicio de Bizkaia dejarán la huelga mañana si se ratifica el preacuerdo alcanzado
Los trabajadores aceptan el convenio que impide el descuelgue unilateral por parte de las empresas
X. AJA - Domingo, 3 de Febrero de 2013 - Actualizado a las 05:35h
Las gasolineras de Bizkaia en huelga volverán a abrirse mañana, más de mes y medio después, si se firma el preacuerdo alcanzado por las partes.

Las gasolineras de Bizkaia en huelga volverán a abrirse mañana, más de mes y medio después, si se firma el preacuerdo alcanzado por las partes. (Foto: Jose Maria Martínez)
BILBAO. Las gasolineras de Bizkaia volverán a trabajar con normalidad posiblemente mañana en cuanto se firme el acuerdo relativo al convenio colectivo alcanzado por los sindicatos y la principal representación empresarial Aevecar y que fue aceptado ayer por los trabajadores del sector, reunidos en asamblea. Los trabajadores del sector estaban en huelga desde el pasado 20 de diciembre.
El paro, que afecta a un centenar de estaciones de servicio vizcainas, continuará hasta la firma definitiva del acuerdo, que el sindicato mayoritario vasco ELA rubricará si recoge fielmente los aspectos de la propuesta presentada ayer por la Agrupación Española de Vendedores al por Menor de Carburantes y Combustibles (Aevecar). Al parecer existe alguna duda de calado en la interpretación del acuerdo en lo referente al no descuelgue del convenio. Este aspecto sensible para los sindicatos, lo es también por razones opuestas para la patronal vizcaina Cebek, minoritaria en el sector de las gasolineras, que señaló ayer que están consultando la literalidad del acuerdo por lo que todavía no han aceptado el mismo. Pese a ello, fuentes de Cebek, comunicaron que siguen defendiendo un convenio provincial de gasolineras de Bizkaia.
En ELA hicieron especial hincapié en señalar que el fin de la huelga y la vuelta a la normalidad se conseguirá si el texto del convenio recoge fielmente el espíritu del preacuerdo alcanzado en la mesa de negociación, que incluye una cláusula muy concreta para evitar que las empresas puedan descolgarse del convenio sin previo acuerdo con los sindicatos.
Esta norma de inaplicación del convenio establecería que los dueños de las estaciones de servicio vizcainas no puedan dejar de aplicar las condiciones del convenio ni de forma unilateral, ni a través de un arbitraje obligatorio. Fuentes sindicales señalaron que, a diferencia de otros sectores empresariales, el de las gasolineras en Bizkaia es muy predecible y no hay, a priori, argumentos para justificar descuelgues.
Representantes de UGT confirmaron que el paro seguirá hasta que se firme el preacuerdo, lo que podría producirse mañana lunes.
En la asamblea celebrada ayer en Bilbao, los trabajadores aceptaron la oferta planteada por la patronal como un "ultimátum".
El sindicato ELA resaltó que la propuesta de convenio colectivo "la suscribe solamente" la patronal española Aevecar, ya que la representación empresarial vizcaina "se ha desmarcado de la misma al no aceptar la cláusula de inaplicación" del convenio lo que para el sindicato vasco resulta imprescindible.
CONVENIO CON SUBIDA SALARIAL La propuesta aprobada por los trabajadores consiste en un convenio colectivo con una vigencia de cuatro años (2011-2014) que incluye incrementos salariales ligados al IPC de la CAV. Ello supone una actualización de las tablas salariales en un 6,6%, además de abonarse, según ELA, retrasos en las nóminas del 4,14% para el pasado 2012 y del 2,1% para el año 2011.
El convenio contemplaría también el mantenimiento de la ultraactividad, de forma que, a diferencia de lo que recoge la reforma laboral aprobada por el Gobierno español, las condiciones salariales, de horarios,... vigentes en el convenio se mantendrían hasta que se firme el nuevo acuerdo.
Desde el sindicato ELA, aseguran que el aspecto negativo de la propuesta para los trabajadores es el relativo a la movilidad geográfica, por la que un empleado podrá ser trasladado a otra estación de servicio que esté a 20 kilómetros de distancia del lugar de origen, algo posible en compañías como Repsol, Cepsa o Shell que cuentan con numerosas gasolineras.
El conflicto ha afectado a los consumidores menos de lo previsto porque han estado abiertas una docena de gasolineras por los servicios mínimos fijados más otras 11 pertenecientes a empresas con convenio colectivo propio.



jueves, 13 de diciembre de 2012

Comunicado FITAG-UGT convenio estatal EESS 2010



Ayer, 12 de diciembre de 2012, se celebró una reunión del Convenio Estatal de Estaciones de Servicio.

LA PATRONAL DE ESTACIONES DE SERVICIO ENDURECE LAS PROPUESTAS EN LA
NEGOCIACIÓN COLECTIVA.

Enlace al comunicado emitido el 13 de Diciembre de 2012 por FITAG-UGT.
CONVENIO ESTATAL 2010 DE ESTACIONES DE SERVICIO.

http://www.fitagugt.org/images/pdf/131212_Comunicado%20Convenio%20de%20Estaciones%20de%20Servicio.pdf


lunes, 10 de diciembre de 2012

Felicitación Navidad 2012 y Año Nuevo 2013

                                              EJECUTIVA ESTATAL INTERCENTROS
Madrid,10 de diciembre de 2012



A/A DE TODAS LAS PERSONAS TRABAJADORAS DE CAMPSARed

Hoy más que nunca, el marco de relaciones laborales en la empresa  y la negociación colectiva actual es un “caballo de batalla” que no debemos olvidar durante estos próximos años y, desde la ejecutiva estatal, queremos agradecer vuestro apoyo y que sigáis confiando en el trabajo que día a día realizan nuestros/as compañeros/as en los centros de trabajo y en los diferentes territorios, sin olvidar que los sindicatos están formados por  las personas que trabajamos en la empresa.

Debemos estar unidos, defendiendo nuestros derechos ganados en multitud de negociaciones y que ahora unos pocos nos quieren arrebatar, apoyados en una reforma laboral inútil, ineficaz e injusta, y en medidas económicas y financieras que han debilitado nuestro poder adquisitivo, con subidas de IRPF, mínimas revisiones salariales o sin ellas, aumento de IVA en los artículos de consumo básico y esencial, etc.

Nuestro deseo de mejorar  nos anima a seguir trabajando para que este próximo 2013 sea el principio de la recuperación y acabe con la sangría del desempleo y la crisis económica, sin olvidar que debemos ser solidarios con quien no puede levantar su voz en contra de la actual presión laboral.

Desde esta herramienta digital de comunicación que es nuestro y vuestro blog, os deseamos que paséis una alegre navidad en compañía de vuestra familia y amigos y que el próximo año 2013 sea próspero y feliz para todos. 



Atentamente,
Secretaría de Comunicación y prensa
FITAG-UGT CAMPSARed

miércoles, 21 de noviembre de 2012

Bloqueo de convenios


UGT denuncia una maniobra de la patronal para anular convenios a partir de febrero de 2013

El sindicato denuncia que, desde 2008, los trabajadores han perdido en salarios hasta 40.000 millones de euros, mientras los empresarios han ganado más de 31.000 millones en el mismo período

Fuente de la notícia: http://www.publico.es

Enlace: http://www.publico.es/446088/ugt-denuncia-una-maniobra-de-la-patronal-para-anular-convenios-a-partir-de-febrero-de-2013



"No me gusta pensar que puede haber una estrategia de la patronal, pero no tengo más remedio que llegar a esta conclusión". El secretario general de UGT, Cándido Méndez, ha dejado caer este lunes, tras un encuentro con delegados previo comité confederal del sindicato de la semana próxima, que los empresarios podrían estar llevando a cabo una estrategia deliberada para bloquear la negociación de convenios colectivos que provoque una "caída multitudinaria" de los acuerdos que marcan las condiciones de los asalariados a partir de febrero de 2013.
No se trata de una fecha intrascendente, pues en ese mes se cumple un año de la entrada en vigor de la reforma laboral del PP que contempla –en una enmienda introducida en su trámite parlamentario– la reducción a un año de la ultraactividad, es decir, la prórroga automática de los convenios una vez que estos han vencidos y mientras se negocia otro. Asimismo, el marco laboral puesto en marcha por la ministra de Empleo, Fátima Báñez, facilita el descuelgue –no aplicación de un convenio– para las empresas que registren dos trimestres consecutivos de disminución de ingresos o ventas.
En este sentido, Méndez ha asegurado que en estos momentos existen alrededor de 6,7 millones de trabajadores que están esperando la renovación de los acuerdos que los acuerdos que marcan sus condiciones laborales. Según ha explicado, en este momento existen unos 4.100 convenios pendientes de negociación.
El próximo 22 de noviembre, patronal y sindicatos celebrarán una reunión de seguimiento del II Acuerdo de Negociación Colectiva firmado el pasado mes de febrero. Sobre este asunto, el líder de UGT ha llamado a la patronal a comprometerse a agilizar la situación para dejar en la mínima expresión el número de convenios por pactar de aquí a febrero. "Queremos contar con los empresarios", ha recalcado Méndez, porque –ha dicho– saben que la negociación colectiva es la mejor herramienta para empresas y trabajadores. Que la patronal no rectificara –ha advertido– "significaría una reducción abrupta de la negociación". 
Por otro lado, UGT también ha denunciado un incumplimiento por parte de la patronal del pacto de rentas incluido en el II Acuerdo de Negociación Colectiva, pues, según esta organización, desde 2008, los trabajadores han perdido en salarios hasta 40.000 millones de euros, frente a unas ganancias empresariales que superan los 31.000 millones en el mismo periodo. Méndez ha puesto en evidencia que esta situación se está reflejando en el repunte del IPC hasta el 3,4% en octubre por los márgenes empresariales y, en parte también por las subidas de impuestos, mientras que los trabajadores están cumpliendo su parte del acuerdo y asumiendo una "fuerte" moderación salarial. "Se verifica en contención de salarios y se rompe de manera estrepitosa en moderación de beneficios. Hay perdedores en la crisis, pero también hay ganadores", ha sentenciado el líder de UGT.